部门（系）：乐竞网页版登录入口（市场营销系）
职务、职称：校聘副教授；硕士生导师
联系邮箱：mrli@gzu.edu.cn
研究方向：消费者行为，绿色消费，服务营销，产业组织理论等
所（拟）授课程：《市场调查与分析》、《微观经济学》等
个人简介：李孟燃，女，中共党员，经济学博士，校聘副教授，硕士生导师，研究成果发表在Journal of Retailing and Consumer Services（SSCI Q1），International Journal of Hospitality Management (SSCI Q1)等SSCI国际期刊，本硕博期间曾获国家奖学金、校长奖学金等奖励。
教育背景
2019.09—2023.07：东北师范大学，产业经济学，博士
2017.09—2019.07：东北师范大学， 企业管理，硕士（转硕博连读）
2013.09—2017.07：吉林大学，应用心理学，学士
2014.09—2016.07：吉林大学，会计学，双学位
工作经历
2023年9月至今，乐竞(中国)，管理学院，校聘副教授。
审稿工作
担任Journal of Retailing and Consumer Services，Asia Pacific Journal of Marketing and Logistics，Journal of Consumer Behaviour等期刊审稿人。
代表性成果
(1) Meng-Ran Li; Cheng-Yue Yin. Facial expressions of beneficiaries and donation intentions
of potential donors: Effects of the number of beneficiaries in charity advertising, Journal of
Retailing and Consumer Services, 2022, 66: 102915
(2) Xiao-Xin Liu; Cheng-Yue Yin; Meng-Ran Li. The power of voice! The impact of robot receptionists’ voice pitch and communication style on customer value cocreation intention. International Journal of Hospitality Management, 2024, 122: 103819.
(3) 李孟燃; 银成钺; 刘颖琦; 王俊. 消费者对企业代言人负面事件修复策略的反应——基于集体责任的视角, 珞珈管理评论, 2020, (3): 155-172
(4) 崔智淞; 王弘钰; 李孟燃. 安全基地型领导与员工创新行为, 外国经济与管理, 2020, 43(1): 108-120+135 (期刊论文)
(5) 王弘钰; 赵迪; 李孟燃. 高承诺工作系统能否培育工匠行为？——一个有调节的中介模型, 江苏社会科学, 2020, (1): 99-106+9
(6) 王弘钰; 崔智淞; 李孟燃. 冲突视角下新生代员工越轨创新行为的影响因素研究——独立型自我建构和组织创新, 现代财经, 2018, 38(7): 60-71
参与科研项目
1国家社会科学基金一般项目，消费者习惯性怀疑的形成机理、影响机制及策略研究 （15BGL092），主研
2国家社会科学基金一般项目，中国消费者持续性焦虑的机理、效应及缓释策略研究 （20BGL125），主研
3国家社会科学基金一般项目，中国消费者国货信心的生成、测量及扩散效应 （22BGL298），主研
4 乐竞(中国)引进人才科研项目、乐竞网页版登录入口引进人才科研项目，2023，主持。
